ההסתדרות, הנהלת חברת מטרופולין תחבורה ציבורית בע"מ ונציגות העובדים חתמו היום (שלישי) על הסכם קיבוצי חדש שיחול על כ-2,000 עובדות ועובדים. ההסכם יחול עד סוף יולי 2024 והוא כולל שיפור בתנאי השכר והרווחה של העובדים.
בין עיקרי ההסכם החדש: העלאת שכר מיידית לכל נהגי התחב"צ המועסקים בחברה בכל דרגות הוותק; העלאה של 30% בגובה השכר השעתי של נהגי התחב"צ בגין עבודה במוצאי שבת ובמוצאי חג; קביעת מנגנוני הצמדת שכר המיטיבים עם הנהגים ושומרים על עלייה בשכרם; שיפור המנגנון הכלכלי בגין "תוספת הפיצול" – תוספת המשולמת לנהגי התחב"צ בגין עבודה במשמרת מפוצלת; בנוסף, שופרו תנאי הזכאות של עובדי החברה לנופש שנתי או לתשלום חלף נופש שנתי; והוקם מנגנון סיוע משפטי במימון החברה, עבור נהגי התחב"צ.
יו"ר איגוד עובדי התחבורה בהסתדרות, עו"ד אייל ידין: "אני רוצה לברך על ההסכם אשר משפר את השכר ואת התנאים של הנהגים והעובדים בחברה. נהגי מטרופולין ממשיכים להוביל בענף, בשכר ובתנאים. הסתדרות חזקה יחד עם ועד עובדים חזק, ובשיתוף פעולה טוב עם ההנהלה – מייצרים קרקע פורייה לחיזוק מעמד העובד בחברה ובענף, ולהצלחת החברה בענף תחרותי מאוד".
מנכ"ל איגוד עובדי התחבורה בהסתדרות, עו"ד רועי בליטנטל: "אני שמח על ההסכם החדש, אשר מצטרף לשורה של הסכמים שנחתמו בחברה בשנים האחרונות, שהביאו וממשיכים להביא בשורה לעובדים".
יו"ר ועד הנהגים בחברת מטרופולין, ויסם אסאדי: "אני מברך ושמח על ההסכם שמעלה את שכר הנהגים ומשפר את תנאיהם. הסתדרות והוועד מביאים להישגים חשובים לנהגים ולחברה בכלל. אני מודה להנהלה על שיתוף הפעולה".
במשא ומתן על ההסכם היו שותפים גם מנהל חטיבת תחבורה ציבורית באיגוד אורי מתוקי; יו"ר ועד הנהגים במטרופולין ויסם אסאדי; יו"ר ועד עובדי המינהל במטרופולין עוזיאל אלמקייס; מנכ"ל חברת מטרופולין יאיר קציר, וסמנכ"ל מש"א בחברת מטרופולין דורון עזרא. את המו"מ מטעם ההסתדרות ליוו עו"ד נטלי שוכוביצקי ממשרד אלעד מורג והכלכלן אומרי זינגר מנהל תחום הסכמים קיבוציים באגף כלכלה ומדיניות בהסתדרות. את המו"מ מטעם החברה ליוותה עו"ד יפעת ארינובסקי-לוין ממשרד מ. פסי ושות'.
